1 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Выход на пенсию по выслуге лет

Пенсия сотрудников полиции — условия назначения, расчет

В 2020 ответ на вопрос о том, во сколько лет выходят на пенсию полицейские, другие работники МВД, остается неизменным. Пенсионная реформа не затронула круг лиц, заслуженный отдых которых зависит от продолжительности трудовой деятельности.

Хотя последние несколько лет все же ведутся активные дебаты о возможных новациях в сфере пенсионного содержания правоохранителей. Это в свою очередь приводит к распространению большого количества недостоверной информации. Ведь предложенные законопроекты находятся на стадии обсуждения, и судить об окончательном введении изменений еще рано.

Основные положения

Начисление пособия бывшим силовикам проводится не из казны ПФР, а из ресурсов федерального бюджета. Вопросами обеспечения бывших кадров занимается непосредственно профильное ведомство.

Важно! Главным условием для инициирования оформления выплат является стаж работы. Чем это значение выше, тем большие платежи будет получать пенсионер.

Возможные ситуации, когда сотрудник правоохранительных органов вправе завершить работу и получать материальную помощь:

  • достижение указанной в законе необходимой выслуги лет. По общему правилу, лицо должно иметь не менее 20 лет спецстажа. Если в трудовой книжке запись о начале работы в МВД внесена хотя бы за 12,5 лет до окончания службы, но общая длительность трудовой деятельности достигла 25-летней отметки, также можно обращаться за назначением пенсии;
  • выход за рамки предельного возраста службы в силовых структурах. При этом важно учитывать, что для разных категорий установлены отдельные возрастные пороги. Например, генерал-полковник обязан закончить карьеру к 65-летию, полковники — до 55-летнего юбилея, а для низших званием максимум составляет 50 г. Минимальный возраст для ухода на отдых составляет 45 л.;
  • получение травм, увечий во время выполнения непосредственных служебных обязанностей. В таких случаях появляется право на пенсионное обеспечение в связи с инвалидностью.

Расчет причитающейся суммы производится с учетом величины оклада, прибавки за специальное звание по линии Министерства ВД или юстиции, трудового опыта и приобретенной квалификации.

Определение конкретного результата происходит путем суммирования всех видов окладов, и умножения полученного результата (ДД — денежного довольствия) на понижающий коэффициент. ПК последний раз пересматривался в 2016. С тех пор коэффициент установлен на уровне 72,23%.

Что зачислят в спецстаж

Закрепленные правила вычетов предусматривают охват периодов:

  • пребывание на занимаемой должности;
  • приостановление служебной деятельности;
  • работа в структурных подразделениях внутренних дел;
  • замещение государственных должностей;
  • испытательный срок при трудоустройстве;
  • обучение;
  • командировки;
  • военная служба.

Надбавки для пенсионеров МВД

Дополнительные денежные средства выплачиваются при условии наличия:

  • на содержании 1-го лица — 32% ДД, 2ох и 3ох иждивенцев — 64% и 100% ДД соответственно;
  • инвалидности I группы или достижение 80-летия — 100% довольствия.

Служащие также получают регулярные вознаграждения за награды, ордена, пребывание в горячих точках, работу с конфиденциальной, засекреченной информацией.

Последние новости об индексации

Ежегодно пенсия полицейского в России подлежит индексации. Порядок осуществления перерасчета различается в зависимости от характера обеспечения.

Виды пенсии МВД, условия назначения, что входит в пенсионный стаж, порядок получения

Лица, которые занимаются охраной правопорядка внутри страны при выходе на пенсию имеют льгот, в том числе назначение пенсионного обеспечения по установленным законодательством правилам. Данная пенсия является разновидностью выплат военных пенсионеров. Рассмотрим подробнее как назначаются пенсии работников и сотрудников органов мвд.

Правовые основы

Основным нормативным документом, на основе которого происходит расчет и начисление пенсионного обеспечения сотрудникам, вышедшим в отставку, является ФЗ №4468-1 от 12 февраля 1993 года.

Согласно этому документу определяется, кто имеет право на получения данной выплаты, и какие именно должны соблюдаться условия. Прежде всего к ним относятся стаж работы в правоохранительных органах более 20 лет или же при наличии общего трудового стажа и 12,5 лет работы в структурах МВД.

Также положения этого акта устанавливают, какие надбавки и доплаты может получать пенсионер МВД участие в боевых операциях, за доступ к военной тайне, за работу в труднодоступных районах.

Какие виды пенсии положены сотрудникам полиции?

Пенсии МВД принято подразделять на следующие:

По выслуге лет

Данная выплата полагается сотруднику МВД, когда он достигает возраста 45 лет. При этом у него должна быть достаточная выслуга лет, которая согласно законодательству должна составлять не менее 20 лет в данных структурах.

По старости

Сотрудник МВД может выйти в отставку и продолжать работать дальше в обычных организациях. При достижении установленного возраста он может рассчитывать на получение второй выплаты, помимо пенсии по выслуге.

Данная пенсия назначается лицу, если он достигает возраста 60 лет (для мужчин) и 55 лет (для женщин). Также для ее получения у данного лица должно быть накоплено ИПК в размере 16,2 баллов (в 2019 согласно таблице баллов ПФР), а страховой стаж быть не менее 9 лет.

По инвалидности

Если сотрудник МВД в результате выполнения своих обязанностей получил травмы и ему была установлена группа инвалидности, он имеет право на оформление пенсии.

Размер пенсии зависит от зарплаты, которую получал данный сотрудник. Выполняя свои обязанности.

Законодательно закреплено, пенсия выплачивается в определенном проценте, который зависит от группы инвалидности, присвоенной МСЭ:

  • Если у сотрудника МВД 1 или 2 группа — ему выплачивается 85% от его прежнего должностного оклада с учетом всех полагающихся ему доплат.
  • Если у сотрудника МВД 3 группа — размер его пенсии составляет 50% от его оклада на службе со всеми доплатами.

Пенсия по смешанному стажу

Сотрудник МВД может получать пенсию по смешанному стажу. Для это данному лицу необходимо иметь 25 лет общего стажа. Главное условие, чтобы не менее 12, 5 лет приходилось у него на работу в силовых ведомствах.

В смешанный стаж может входить обучение на очном в ВУЗАх и переквалификация до 2002 года, служба в органах МВД, работа в других компаниях, работа в качестве ИП, обучение в МВД и т. д.

Условия назначения пенсии сотрудникам Министерства внутренних дел:

Законодательство определяет следующие условия для назначения пенсии в структурах МВД.

Необходимый стаж

Чтобы получать пенсию от МВД необходимо заработать необходимый для этого стаж работы.

Он определяется следующим образом:

  1. Не менее 20 лет стажа работы в структурах МВД.
  2. Не менее 12,5 лет работы в структурах МВД и при наличии общего стажа работы от 25 лет.

Минимальный и максимальный возраст выхода на пенсию

Сотрудники МВД могут выйти на пенсию достигнув возраста 45 лет, если у них есть необходимый для этого стаж работы. Поэтому минимальным возрастом для выхода на пенсию считается 45 лет. Работник в МВД может работать до 60 лет (для мужчин) и 55 лет (для женщин).

Что входит в пенсионный стаж работников МВД?

Какие периоды учитываются?

В стаж работы в органах МВД включаются следующие периоды:

  • Время замещение должности в органах МВД.
  • Время нахождения сотрудника МВД в распоряжении соответствующего органа МВД.
  • Время прикомандирования сотрудника МВД.
  • Время приостановления выполнения сотрудником МВД его обязанностей в соответствии с нормами права.
  • Время нахождения на военной службе, противопожарной службе, отделе по контролю за оборотом наркотиков, УИН, Росгвардии и т. д.
  • Время замещение государственных должностей.
  • Время замещение должности в органах прокуратуры.
  • Время замещение должности в таможенных органах, следственных органов, следственного комитета.
  • Время работы судьей.
  • Время обучения для работы в органах МВД, но не более 5 лет.
  • Время прохождения испытания, для поступления на работу в МВД.

Что не засчитывается в пенсионный стаж?

Выше рассмотренный список периодов, включаемых в стаже работы МВД для назначения пенсии является полным. Поэтому если у человека есть периоды, которые не подпадают ни под одну из выше рассмотренных категорий, то это стаж не включается в стаж для исчисления пенсии МВД.

Читать еще:  Государственные и социальные пенсии

Кроме этого, законом определяются периоды, когда стаж работы в органах МВД приостанавливается. Сюда можно отнести например избрание данного лица депутатом.

Порядок выхода полицейских на заслуженный отдых:

Когда следует сообщить о своем решении?

Если полицейский планирует выходить на пенсию, ему необходимо подать рапорт в кадровую службу своего подразделения. Поскольку работников МВД периодически переводят из одного подразделения в другое, рекомендуется написать прошение за 3 месяца до предполагаемой даты выхода на пенсию.

Перечень документов

Для оформления пенсии по выслуге лет, сотрудник полиции должен собрать и предоставить следующие документы:

  • Заявление на бланке специальной формы. Его можно получить в кадровом отделе, либо скачать в сети интернет с официального сайта МВД;
  • Личное дело;
  • Расчетный лист годов выслуги, который готовит и выдает бухгалтерия подразделения по месту службы;
  • Денежный аттестат (корешок от него) выдает бухгалтерия по месту службы;
  • Документы, подтверждающие права на льготы (если они имеются);
  • Бланк согласия на обработку персональных данных.

Срок рассмотрения заявки

После подачи всех документов, их рассмотрение происходит в течение 10 дней. В случае, если и какой-то документ не был предоставлен вовремя, либо подлежал замене, срок начинает отсчитываться с момента подачи последнего бланка.

Назначение пенсии по выслуге лет производится со дня увольнения работника из органов, но не раньше дня, в который ему было выплачено денежное довольствие.

Выплата пенсий обычно осуществляется следующими способами:

  • Почтовым переводом;
  • На карту либо счет Сбербанка России.

Почему могут отказать?

Чаще всего отказ может быть вынесен по двум причинам:

  1. Работник не набирает необходимого стажа для льготного выхода на пенсию. В этой ситуации необходимо уточнить, какой стаж не засчитывается при назначении пенсии, и предоставить документы, подтверждающие его;
  2. Сотрудник в период прохождения службы совершил какое-либо преступление.

Расчет пенсионного пособия МВД РФ:

Какие параметры учитываются?

При определении размера пенсии необходимо учитывать следующие параметры пенсионера:

  • Общая выслуга лет (от нее зависит размер надбавки);
  • Общий размер стажа (имеет место только стаж в органах, либо есть еще гражданский стаж);
  • Звание, с которого сотрудник ушел на пенсию;
  • Должность, с которой он ушел на пенсию;
  • Классная классификация.

Помимо этого, пенсионеру могут устанавливаться доплаты в зависимости от состояния здоровья и порядка прохождения службы:

  • Участникам боевых действий надбавка 32%;
  • Если пенсионер достиг возраста в 80 лет — 64%;
  • Если пенсионеру исполнилось 80 лет и у него установлена 1 группа инвалидности — 100%;
  • Если у неработающего пенсионера есть иждивенцы — на одного надбавка 32%, на двух 64%, на трех 100%.

Формула расчета

В общей ситуации, пенсия сотрудника МВД будет начисляться по следующей формуле:

Пенсия МВД=(Оклад по должности + оклад от звания + надбавка за выслугу лет)Х50%+3% за каждый год выслуги более 20 лет (но не больше 85%)ХПонижающий коэффициент

В случае, когда пенсионер МВД проходил службу на территории субъекта, где действует районный коэффициент, то после общего расчета размера пенсии, необходимо результат увеличить на данный коэффициент.

Планировалось, что коэффициент будет заморожен до 2020 года и подниматься не будет. Однако по распоряжению Президента произойдет его увеличение на 2%. Благодаря этому произойдет повышение пенсии по выслуге лет сотрудникам мвд в 2019 году.

Пример вычислений

Произведем калькуляцию пенсии для бывшего сотрудника МВД.

Оклад согласно должности 15000 рублей, оклад по званию составляет 11500 рублей.

Надбавка за выслугу лет — 20%, что составляет 5300 руб.

Выслуга 27 лет, что составляет 71% от выплаты.

Произведем расчет:

Пенсия = (15000+11500+5300) х 0,71 х 0,7223 = 16308 рублей.

Средняя пенсия МВД по России

Согласно статистике, пенсия бывших сотрудников МВД примерно в 1,7 раз больше пенсии по старости обычных граждан.

Так, минимальный размер пенсии составляет около 15 тысяч рублей, средняя пенсия у майора полиции — 20 тысяч рублей, а у полковника — 30 тысяч рублей.

Индексация пенсий МВД в 2019 году

Планируется, что повышение пенсии мвд в 2019 году будут в общей сумме осуществлены на 6,3%. Однако индексации необходимо будет ждать до 1 октября 2019 года.

Первоначально увеличение пенсий ожидалось только на 4,3% из-за повышения денежного довольствия. Однако в октябре 2018 года Президент страны сообщил о планах увеличивать выплаты сразу на 6,3%.

С какого года возможен выход на досрочную пенсию: список кто имеет право, условия, стаж, документы

В 2018 года стартовала пенсионная реформа. И в законодательство внесли существенные поправки порядка и оснований выхода не пенсию, что привело к увеличению:

  • стандартного пенсионного возраста (65 лет мужчины, 60 лет женщины);
  • пенсионный возраст для гос/муниципальных служащих (65 лет мужчины, 63 года женщины);
  • возрастного ценза нетрудоспособных (70 – мужчины, 65 — женщины);
  • возрастного уровня отдельных категорий (работникам медицины, педагогам, театральным деятелям (, работникам Крайнего Севера и пр.);
  • минимального страхстажа с 10 до 15 лет (поэтапно с 2109 г. по 2024 г.);
  • индивидуального пенсионного коэффициента ежегодно будет расти на 2,4 пункта. То есть с 18,6 (в 2019 году) до достижения отметки 30 (к 2024 году).

Но это вопросы касаются общего порядка назначения оплачиваемой пенсию по старости. Основания общей пенсии перечислены в ст.8 ФЗ № 400.

Одновременно существует ряд норм, четко регламентирующих основания для досрочного назначения трудовых пенсий. Уместно заметить, что пенсионная реформа коснулась не только общего порядка, но изменились условия и для досрочников.

Досрочная пенсия в 50 лет и раньше: перечень лиц и условия для назначения

Статьи 30,31 и 32 ФЗ № 400

Статьи 30, 31 и 32 ФЗ № 400 обеспечивают гарантированное назначение трудовой пенсии гражданам, в чей трудовой стаж входят следующие периоды:

  • работа в особых территориальных условиях;
  • деятельность с особыми условиями труда;

Список оснований индивидуален и достаточно обширен (скачать полный список). К примеру, в него входят:

Вредные условия, горячие цеха, подземные работы

Профессии, позволяющие досрочный выход на пенсию по вредности, обозначены списками 1 и 2, утвержденными Кабинетом министров СССР 26 января 1991 года.

Необходимый период работы составляет:Общий страховой стаж для досрочного выхода должен быть равен или больше:Пенсионером становятся:
входит категория работников, занятых в особо тяжелых и вредных работах
  • для женщин — 7 лет и 6 мес,
  • для мужчин— 10 лет
  • для женщин 15 лет
  • для мужчин 20 лет
  • Женщины в 45- летнем возрасте
  • Мужчины — в 50 летнем

Тяжелые условия

Здесь речь идет о списке №2. Возрастной ценз уже выше на 5 лет, также более мягкие требования к стажу.

тяжелые условия труда
  • для женщин специальный стаж – 10 лет.
  • для мужчин специальный стаж – 12 лет и 6 мес
  • женщины — не менее 20 лет
  • мужчина, если их полный трудовой стаж превышает 25 лет
  • Женщины — в 50 лет.
  • Мужчины выходят на заслуженный отдых в 55 лет

Кстати, основные пенсионные критерии для лиц, проходящим по 1 и 2 списков, реформой не изменялись.

Женщины, имеющие детей

В зависимости от количества детей, при условии, что младшему не менее 8 лет, при стаже свыше 15 лет женщина вправе рассчитывать на ранний пенсионный выход:

  • в 50 лет, если детей от 5 и более. Либо у нее от 2 и более детей, имеет стаж от 20 лет, из которого 12 лет на территория Крайнего Севера (17 лет приравненных к КС);
  • в 56 лет, когда имеет 4 ребенка;
  • в 57 лет — 3 ребенка.

Также или отец или мат ребенка-инвалида (если возраст чада более 8 лет) может закончить трудовую деятельность ранее общеположенного срока. При этом папа должен быть не моложе 55 лет с трудостажем не менее 20 лет, а мама не моложе 50, со стажем от 15 лет.

Для инвалидов

Лица с физическими недостатками могут воспользоваться ранней пенсией. Конечно, это ограниченные категории граждан:

при недуге в следствии военной травмы. Для лиц мужского пола возрастной ценз 55 лет и стаж 25 лет, для слабого пола возраст — 50 лет, стаж — 20 лет;

1 группа по зрению. Когда мужчине 50 лет и за спиной 15-ти летний стаж, а женщине 40 лет с 10-ти летним стажем;

с диагнозом гипофизарным нанизмом окончить трудовую деятельность можно по свершению 45 лет (стаж 20), а для женщин с 40 лет (стаж 15).

Крайний Север

Если гражданину исполнилось 60 лет (для женщин 55), он проработал на КС 15 лет (20 лет в приравненных местностях) и имеет общий стаж 25 лет (для женщин 20), то это твердое основание для выхода на заслуженный отдых.

Когда же гражданин постоянно проживает в суровых природных условиях и работает оленеводом, профессиональным рыбаком, либо охотником на протяжении 25 лет (женщина 20 лет), то завершить трудовой путь можно в 50 лет (женщина в 45 лет).

Существуют и прочие жизненно-профессиональные случаи.

Порядок назначения досрочной пенсии

  • Когда можно обращаться в ПФ? Назначение пенсии происходит со дня обращения, но не раньше дня возникновения права на неё. Перед обращением в территориальное отделение ПФ желательно проконсультироваться у его специалистов или в отделе кадров о необходимом перечне документов.
  • Как предоставлять документы? Заявление о досрочном назначении пенсии и необходимые справки могут быть представлены гражданином лично или направлены почтовым отправлением. День приема документов или дата на почтовом штемпеле и будут считаться днем обращения. Они подтверждаются выданной на руки или отправленной по почте распиской.
  • Если перечень документов неполный? Лицо имеет право на основании разъяснения сотрудника ПФ донести недостающие документы. При соблюдении 3-месячного срока со дня получения разъяснения, датой обращения за пенсией остается день приема заявления.
  • Сколько времени ПФ рассматривает заявление? Пенсионный фонд обязан рассмотреть заявление и вынести решение о назначении в течении 10 дней.
  • Могут ли отказать? В случае отказа гражданин должен быть уведомлен об этом в течении 5 дней. В извещении должны быть указаны причины и порядок обжалования.

Ранний выход на пенсию при ликвидации предприятия или сокращением кадров

Молодым везде у нас дорога, а вот сотрудник предпенсионного возраста, потерявший работу при ликвидации работодателя, испытывает трудности с трудоустройством. В такой ситуации решение есть – оформить выход на пенсию раньше установленных сроков.

Самым существенным условием для назначения преждевременного обеспечения является возраст сокращенного. Срок, оставшийся до выхода на пенсию по старости, не может превышать 2-х лет. То есть при отсутствии других условий досрочный выход на пенсию:

  • для женщин предоставляется только в 54 года (в 2019), 55 лет (в 2020), 56 лет (в 2021), 57 лет (в 2022), 58 лет (в 2023 и далее);
  • досрочный выход на пенсию для мужчин — в 59 лет (в 2019), 60 лет (в 2020), 61 лет (в 2021), 62 лет (в 2022), 63 лет (в 2023 и далее).

Также должны соблюдаться следующие условия:

  • увольнение только по причине сокращения численности кадров либо при ликвидация предприятия. Другие поводы, такие как собственное желание или медицинские показания, законом не предусмотрены;
  • наличие 25-летнего страхового стажа — для лиц мужского пола, 20— летнего – для женского. Стаж может быть меньше установленного, если присутствуют условия, оговоренные обозначенными выше ст. 30, 31, 32 ФЗ;
  • гражданин должен быть признан безработным и состоять на учете в органах Занятости.
  • на бирже не должно быть вакансий, соответствующих образованию, вакансии и квалификации человека, попавшего под сокращение.

Права на досрочное назначение пенсии лишаются граждане, имеющие провинности, повлекшие прекращение назначения социальных выплат (снижении его размера), или 2 раза отказавшиеся от трудоустройства по подходящим вакансиям.

При значительном трудовом стаже

Если у женщины за спиной 37 лет, а у мужчины 42 года общего стажа, то такой труженик может пойти на отдых за два года до пенсионного порога. С 2019 по 2023 г.г. возраст будет увеличиваться с 61/56 до 65/60. Но в любом случае труженик сможет прекратить трудовую деятельность, если он не моложе 55 лет (женщина) и 60 лет (мужчина).

На полгода меньше обычного

Если в период с 2019 по 2020 год включительно мужчине исполнится 60, а женщине 55 лет, то это дает право на пол года сократить свой пенсионный ценз.

Правила оформления и назначения досрочной пенсии

Для работающего гражданина после увольнения
  • Работодатель обязан выплачивать работнику выходное пособие в течение 2-х месячного периода.
  • Если за это время найти новое место не удалось, выплаты с бывшей работы прекращаются, гражданин получает статус безработного и право на получение пособия (если самостоятельно встал на учет в Центр Занятости). Срок его выплаты тоже ограничен временными рамками и составляет не больше 12 месяцев (если гражданин получит статус предпенсионера).
Для безработных предпенсионного возраста

Для безработных предпенсионного возраста, имеющих страховой стаж более 20 лет для женщин и 25 лет для мужчин, выплата указанной субсидии может быть продлена. Каждый год, отработанный сверх стажа, продлевает государственное обеспечение на 2 недели.

Если сотрудники службы будут испытывать трудности с подбором вакансий, они в письменной форме предложат безработному воспользоваться правом досрочного выхода на пенсию. С этим направлением лицо должно обратиться в РОПФ. Сделать это нужно в течение месяца, иначе заявление станет недействительным. Единственной уважительной причиной продления срока, является болезнь, подтвержденная листком нетрудоспособности. При положительном ответе из пенсионного фонда, статус безработного аннулируется и назначается выплата пенсии. Досрочная пенсия выплачивается до начала пенсионного возраста, затем осуществляется переход страховую пенсию по старости.

Пенсионные выплаты, компенсируются ПФ из бюджета центра занятости. Поэтому последний при превышении квот часто отказывают в выдаче направлений. Если будущий пенсионер столкнулся с необоснованным по его мнению отказом, он может обратиться с жалобой в Минтруд или может оспорить решение в суде.

Если гражданин трудоустраивается или открывает бизнес

Тогда выплата досрочной пенсии прекращается и возобновляется только после увольнения или закрытия ИП или юридического лица. Поэтому стоит заранее определиться с выбором (пенсия или зарплата), дающим наибольший доход. Обо всех переменах (также и о наступлении возраста, предусмотренного для получения страховой пенсии по старости), гражданин должен самостоятельно уведомлять отделения ПФ.

Пакет документов для предоставления в региональное отделение ПФ

  • заявление;
  • рекомендация от центра занятости;
  • паспорт;
  • военный билет;
  • трудовая книжка;
  • СНИЛС;
  • справка о среднем заработке за любой период, включающий 5 непрерывных лет работы до 2002 года, заверенная директором, главным бухгалтером и печатью. Могут учитываться данные о средней заработной плате на основании персонального учета за 2000-2001 гг.

Сотрудники Пенсионного фонда могут затребовать следующие дополнительные документы, подтверждающие:

  • Изменение персональных данных (ФИО);
  • Наличие в семье нетрудоспособных членов и иждивенцев (свидетельства о рождении, документы, подтверждающие их очное обучение);
  • Стаж работы на Крайнем Севере, на особо тяжелых и вредных предприятиях;
  • Назначении инвалидности и т.д.

Расчет размера пенсионных выплат

Величина досрочной пенсии рассчитывается аналогично методике определения пенсии по старости и зависит:

  • От суммы выплат в ПФ;
  • От заработной платы.

Досрочная пенсия также подлежит правительственным индексациям и перерасчетам. Параллельно гражданину предоставляется право получения выплат за выслугу.

Пенсия за выслугу лет в России: условия назначения, как получить, размер

Пенсия за выслугу лет предназначена для граждан, которые вносят немалый вклад в развитие нашей страны. В статье подробно рассмотрим: что такое пенсия за выслугу лет, условия ее оформления, требуемый пакет официальных бумаг для получения денежного обеспечения, круг лиц, обеспечиваемых данной пенсией и другие важные нюансы.

Понятие пенсии за выслугу лет

Государственная пенсия за выслугу лет – это ежемесячные денежные выплаты, которые выдаются пожизненно определенным категориям работников по истечению установленного срока трудового стажа.

Пенсия за выслугу лет предназначена не для всех граждан Российской Федерации. Данную разновидность пособия могут получать только те люди, которые имеют рабочий стаж в некоторых профессиональных сферах. Как правило, рассматриваемое обеспечение получают сотрудники, работающие в условиях, которые приводят к преждевременной утрате трудоспособности, на протяжении долгих лет.

Актуальность условий получения государственного пенсионного обеспечения описана в Федеральном законе №166 от 15. 12. 2001 г.

Виды пенсионных выплат:

Пенсия по выслуге лет так же, как и обычная зависит от трудового стажа. Главное их отличие заключается в том, что первую можно начать получать гораздо раньше, чем обычную.

Кому положена пенсия по выслуге лет

Назначение выплат по выслуге лет регламентировано Федеральным законом «О государственном пенсионном обеспечении».

Право на пенсию за выслугу лет имеют следующие категории граждан РФ:

ПрофессияСрок выслуги
Военные20 лет выслуги
Работники здравоохранения25 лет — для медицинских работников в сельской местности, не меньше 30 лет – для городских. В государственном постановлении описаны все медицинские должности, работники которых вправе оформить пенсионные выплаты
Чиновники. Госслужащим не разрешено получать пенсионные выплаты по выслуге лет, продолжая трудовую деятельность на государственной должностиНеобходимо достижение пенсионного возраста, выслуга должна составлять не менее 15 лет
Педагоги25 лет, не меньше. Рабочая должность гражданина должна быть указана в перечне, в котором перечислены все профессии, имеющие право оформить выплату государственных денежных начислений
Летчики-испытателиНеобходимый трудовой стаж для установления государственного обеспечения зависит от половой принадлежности. Для мужского пола требуемая выслуга составляет 25 лет, для женского – 20 лет, не менее. Кроме того, 2/3 части общего рабочего стажа должны приходиться на проведение испытательных полетов
Сотрудники Министерства Внутренних ДелВыплата пенсии за выслугу лет предоставляется по истечению 20 лет стажа
Сотрудники МЧС20 лет
Сотрудники Управления Федеральной Службы Исполнения Наказаний (УФСИН)Не менее 20 лет. При превышении данного периода выслуги к размеру государственного обеспечения начисляется дополнительный процент
Работники муниципальных учрежденийНе менее 15 лет. Перед уходом гражданин должен занимать свой пост не менее года
ГорнякиНе меньше 25 лет. Размер компенсации составляет 75% от заработной платы
Сотрудники театральной деятельностиОбеспечение зависит от характера работы, требуемый рабочий стаж варьируется от 15 до 30 лет

Судебная практика субъектов Российской Федерации свидетельствует о возможности перерасчета государственного обеспечения. При невыплате необходимо размера пенсии по выслуге лет, лица имеют право обратиться в суд и обжаловать решение отделения Пенсионного фонда о выплате соответствующих сумм.

Граждане Российской Федерации, занимающие государственные должности, а также те, кто проходил службу в вооруженных силах, имеют право на получение дополнительных выплат, которые именуются страховыми. Таким образом, отдельная категория людей вправе получать одновременно два вида материального обеспечения.

Условия назначения пенсии госслужащим

Чтобы оформить денежные ежемесячные выплаты, необходимо соблюдение определенных требований, которые установлены законодательством Российской Федерации по государственному пенсионному обеспечению.

Среди них:

  1. выслуга в государственных структурах сроком в 16 лет или выработка общего стажа для женского пола – 21 год, для мужского – 26 лет;
  2. соблюдение возрастных критериев: для женщин – 56 лет, для мужчин – 61 год, либо достижение пенсионного возраста для государственного служащего – 65 лет;
  3. расторжение трудового договора.

Прекращение трудовых отношений может произойти по причинам, которые не связаны с нарушением работником инструкций по выполнению его функций в организации.

Увольнение пенсионера может происходить на основании:

    • уменьшения штата;
    • получения инвалидной группы, вследствие чего работник не может осуществлять трудовую деятельность в полном объеме;
    • перехода на другую должность;
    • добровольного решения .

Обратите внимание: компенсация положена и в том случае, если произошло увольнение работника с должности госслужащего на основаниях, которые регламентированы в федеральном законе.

Размер выплат по государственному пенсионному обеспечению

Размер пенсии каждого человека строго индивидуален. Он зависит от множества нюансов. Индексация государственного обеспечения зависит от экономической обстановки в Российской Федерации.

Для расчета необходимо сложить размер оклада рабочей должности, оклад по званию, а также процентную надбавку.

У госслужащего оклад государственного обеспечения равен 45% от среднего значения заработной платы за последние 12 месяцев. У космонавтов – 55% от оклада занимаемой должности.

При наличии инвалидности или иждивенца в семье сумма, как правило, увеличивается. Также повышение суммы пенсионных выплат происходит в том случае, если гражданин осуществлял трудовую деятельность в Северной области нашей страны. В том случае, если пенсионер достиг восьмидесятилетнего возраста или получил инвалидность, к пенсионным выплатам предусмотрены надбавки.

Важно! В том случае, если выслуга составляет 16 лет и более, установленная сумма каждый месяц повышается на 3%. Установлены ограничения на пенсионные выплаты – не более 75% от среднего ежемесячного заработка.

Исходя из ст. 14 гл. 3 ФЗ №166 можно понять, за что начисляется пенсия по выслуге лет, а также то, что она является дополнительным начислением денежных средств к ежемесячному пособию для пенсионеров.

Оформление выплат по выслуге лет: порядок, алгоритм

Порядок получения государственной льготной пенсии определен законодательством РФ.

Если гражданин подходит под все требования для оформления пенсионных выплат, он должен придерживаться следующих правил:

  1. собрать все нужные документы и сделать их копии;
  2. подать заявление в Пенсионный фонд местного управления для расчета суммы выплат;
  3. предоставить все требуемые официальные бумаги в Пенсионный фонд России (ПФР);
  4. ознакомиться с принятым решением по извещению;
  5. начать получение государственного пенсионного обеспечения в случае положительного ответа из ПФР.

Действия по оформлению пенсии при наличии специального стажа не отличаются от манипуляций по обычным пенсионным выплатам по старости.

Необходимые документы для получения пенсии госслужащим

Помимо заявления госслужащий должен предоставить в Пенсионный фонд установленный пакет бумаг.

Перечень документов:

  • российский паспорт;
  • трудовая книжка;
  • ИНН;
  • официальная справка, подтверждающая доход за последние 12 месяцев;
  • заверенная копия приказа, в котором указано основание освобождения работника от занимаемого им поста;
  • справка, подтверждающая отсутствие иных пособий;
  • документ о регистрации семьи и ее составе;
  • официальная справка о сроке госслужбы с указанной должностью;
  • военный билет.

Обратите внимание: заявление на получение государственного пенсионного обеспечения и пакет документов можно подать лично, через почту или через портал Госуслуг. Все копии бумаг должны быть заверены нотариально.

Таким образом, порядок оформления, назначения, получения выплат за выслугу лет регламентирован пенсионным законодательством. Госслужащим предусмотрены надбавки и индексация денежного послабления за наработанный стаж и выполнение иных условий.

Ссылка на основную публикацию
ВсеИнструменты
Adblock
detector